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已经有了 基本信息出版社:天津大学出版社
页码:206 页
出版日期:2007年05月
ISBN:9787561824481
条形码:9787561824481
版本:第1版
装帧:平装
开本:16开
内容简介 本书是2006年8月在天津大学召开的首届“社会性别与公共管理论坛”的论文集。出版论文集的宗旨是反映论坛成果,促进公共管理研究领域社会性别意识的普及,推动社会性别的观念、框架和方法与公共管理实践的结合,提高政府部门社会性别主流化能力,推动和谐社会的构建。本书的内容包括:总论、公共管理与社会性别理论、公共政策的性别分析、女性就业与职业生涯发展、妇女参政与性别平等、性别敏感统计与性别预算。
本书可以作为高等院校、研究机构从事社会性别、公共管理、妇女问题等相关领域研究的学者与学生的参考读物,也可以作为妇联及其他政府部门进行公务员培训的参考资料。
编辑推荐 本书是2006年8月在天津大学召开的首届“社会性别与公共管理论坛”的论文集。出版论文集的宗旨是反映论坛成果,促进公共管理研究领域社会性别意识的普及,推动社会性别的观念、框架和方法与公共管理实践的结合,提高政府部门社会性别主流化能力,推动和谐社会的构建。本书的内容包括:总论、公共管理与社会性别理论、公共政策的性别分析、女性就业与职业生涯发展、妇女参政与性别平等、性别敏感统计与性别预算。
本书可以作为高等院校、研究机构从事社会性别、公共管理、妇女问题等相关领域研究的学者与学生的参考读物,也可以作为妇联及其他政府部门进行公务员培训的参考资料。
目录
第一篇 总论
近年来社会性别与公共政策研究的发展
西方社会性别研究与发展概况
第二篇 公共管理与社会性别理论
社会性别视角在公共管理中的确立与发展
性别平等与公共管理初探
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