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中公教育四川省版申论、行政职业能

发布时间: 2010-02-19 15:19:03 作者:

 中公教育四川省版申论、行政职业能力倾向测验历年真题精解(第3版)(2010年)


基本信息出版社:西南财经大学出版社
页码:423 页
出版日期:2009年03月
ISBN:9787811382891
条形码:9787811382891
版本:第3版
装帧:平装
开本:16
正文语种:中文
丛书名:2010年四川省公务员录用考试专用系列教材
图书品牌:中公教育

内容简介 为了让更多的考生真正找到应对公务员考试的正确方法与策略,避免由于选择辅导书错误而耽误前途,《申论、行政职业能力倾向测验历年真题精解(第3版)2010年》编者在深入研究考试题型、反复总结考试经验的基础上,汇集自己最新的研究成果,编写了一系列具备一定理论基础的公务员考试深度辅导教材。本套教材与市面上在售的其他辅导用书有本质的不同。《申论、行政职业能力倾向测验历年真题精解(第3版)2010年》编者先后三十余次参加中央和地方公务员考试,并在北京、成都、杭州、天津、上海、哈尔滨、南昌、广州、长沙、济南等地成功培训学员数万名,帮助众多考生顺利通过考试,成为令人羡慕的公务员。在此基础上,编者对公务员考试的每种题型都进行了深入的分析与归纳,找到了应对每种公务员考试题型的理论根源,并对每种题型的应对理论和方法进行深入、全面、透彻的解析,使考生达到“题型任你变,方法我自有”的境界,从而从容地应对公务员考试。
四川省公务员考试与中央国家机关公务员考试在题型、题量、难度上都有所差别。如四川省公务员考试行政职业能力倾向测验科目一直是100道题,考试时间90分钟。申论在选材和具体题目上也与中央国家机关的申论考试有较大区别。
作者简介 李永新,毕业于北京大学政府管理学院,中公教育首席研究员、资深培训师,曾三十余次参加中央及地方公务员考试,具有极其丰富的公务员考试实战经验,研发出自成体系、独具特色、效果显著的公务员考试辅导教程,在北京、成都、杭州、南京、哈尔滨、重庆等地辅导公务员考试上百次,效果显著。
邓湘树,北京大学政府管理学院博士,中公教育首席研究员、资深培训师,曾在组织部门工作,多次参加公务员考录工作,熟悉公务员考试录用实务。对中央国家机关和四川省公务员考试有博大精深的研究。先后在北京、四川、黑龙江、浙江、天津、江苏、广东、重庆等地授课上百次,讲课条理清晰,重点突出,幽默生动,辅导效果显著,深受广大学员欢迎。
编辑推荐 《申论、行政职业能力倾向测验历年真题精解(第3版)2010年》是2010年四川省公务员录用考试专用系列教材之一。
目录
上篇 行政职业能力倾向测验
2008年12月四川省招警(选调生)考试行政职业能力倾向测验真题
2008年10月25日四川省公务员录用考试行政职业能力倾向测验真题
2008年4月四川省法院、检察院系统公务员录用考试行政职业能力倾向测验真题
2007年10月四川省公务员录用考试行政职业能力倾向测验真题
2007年9月四川省县级以下公安机关统一录用人民警察考试行政
职业能力倾向测验真题
2007年3月四川省法院、检察院系统公务员录用考试行政职业能力
倾向测验部分真题
2006年12月四川省公务员录用考试行政职业能力倾向测验真题
2009年中央、国家机关公务员录用考试行政职业能力倾向测验真题
中央机关及其直属机构2008年考试录用公务员公共科目行政职业
能力倾向测验真题
2007年中央、国家机关公务员录用考试行政职业能力倾向测验真题

下篇 申论
2007年9月四川省县级以下公安机关统一录用人民警察考试申论真题
2007年3月四川省法院、检察院系统公务员录用考试申论真题
2006年12月四川省公务员录用考试申论真题
2006年6月四川省公务员录用考试申论真题
2005年12月四川省选调生考试申论真题
2005年11月四川省公务员录用考试申论真题
2004年四川省公务员录用考试申论真题
2003年四川省公务员录用考试申论真题
2002年四川省公务员录用考试申论真题
2009年中央、国家机关公务员录用考试申论真题
中央机关及其直属机构2008年考试录用公务员公共科目申论真题
2007年中央、国家机关公务员录用考试申论真题
……
文摘 插图:


根据上述定义,下列属于定性思维的是:()。
A.2005年某省信息产业完成增加值110亿元,保持了较快的增长速度
B.由于循环经济带来了生态环境的改善,每年冬季近2万只白天鹅飞临某市
C.某镇做大做强织袜业,在许多大中城市一双袜子卖到100元的高价,说明其质量优
良、品牌过硬
D.某市“十五”期间生产总值、财政收入、城镇居民人均可支配收入年均递增25%以上,进出口贸易总额、海关“两税”收入年递增35%以上,经济呈现出持续、健康、快速发展的良好势头 69.社会从众倾向:是指当群体规范被成员接受以后就会成为控制和影响群体成员的手段,使成员在知觉、判断、信念和行为上表现出与群体中多数人相一致的现象。
根据上述定义,下列情况中没有社会从众倾向的是:()。
A.小李因工作进度慢而被同事们责难,他只好利用业余时间加班赶上
B.学生小李认为张老师对自己的期望值太高了,但一想老师就是老师,他表面上还是接受了
c.春节放长假,小王准备假期旅游,但看到同事们都打算回家团聚也决定先回家团聚
D.刘先生在旅游时看到有几个游客自觉地收集垃圾保护环境,心里很赞赏,但自己却不好意思做
70.实绩原则就是以下属的实绩为原则,给予适当方式的奖励。 根据上述定义,下列情况遵循实绩原则的是:()。
A.因为小赵是实验室里学历最高、能力最强的人员,所以他得到了高额奖金
B.酒店员工小刘喜爱自己的工作,每天都能笑容可掬,受到经理的表扬
c.推销员李小妮工作认真负责、兢兢业业,虽然销售额一般,但客户访问量远高于其他同事,因而被奖励
D.某连锁洗衣店虽然收费较高,但质量一流,服务周到,取得了同行中的最好利润,受到总公司的奖励
71.危机管理策划:是指为防止爆发危机,或者危机发生后为减少、消除危机带来的风险与损失,通过策划手段使人更有效地掌握事物和社会舆论的一些办法与措施的综合过程。
根据上述定义,下列不属于危机管理策划的一项是:()。
A.听到海啸警报后,海边的游客飞快地向高处撤离
B.李平参加考试时,特意带了两支铅笔以备万一
C.面对突如其来的地震,小张被震倒在地,所幸躲过一劫
D.某企业因负债累累,无力清偿到期债务向法院提出破产申请
72.企业信息化:是指企业利用现代技术,通过深化开发和广泛利用资源,不断提高生产、经营、管理、决策效率和水平的过程。
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