基本信息出版社：东北财经大学出版社
页码：275 页
出版日期：2006年04月
ISBN：7810846353
条形码：9787810846356
版本：第1版
装帧：平装
开本：16/16开
正文语种：中文
丛书名：公司治理内部控制前沿译丛
内容简介 本书全面阐述了公司治理与问责制的相关内容，先以安然公司为例分析了其公司治理中存在的问题，紧接着剖析了英国公司治理改革的进程，以及董事会、机构投资者和透明度在公司治理中的作用，并在此基础上介绍全球公司治理体系，说明全球公司治理改革的进程，并展望了公司治理与问责制的未来。本书是一本主要针对大学商学院本科生高年级教育，但同时也可用于企业管理专业和公司治理专业研究生梳理公司治理脉络的公司治理教材。
本书正是在当前经济全球化和美国公司相继发生公司财务丑闻的背景下写作的。它主要以英国的公司治理实践为出发点，试图构建从公司治理概念内核到全球公司治理实践，再到包含公司社会责任和可持续发展的分析框架。本书作者JillSolomon和ArisSolomon都是卡迪夫商学院资深教师，分别教授公司财务和会计学。JillSolomon博士致力于公司治理、机构投资者关系、社会责任投资和外汇风险管理的研究。ArisSolomon博士则致力于公司环境报告、社会责任投资、公司治理、机构投资者关系、会计理论和公司投资评估的研究。他们合著的这本公司治理著作没有学究风气，而是采取了理论与案例相结合的方式写成，各章配加小结(Chapter Summary)，生动地展示了公司治理理论和实践有机结合的过程，凝结了作者十余年来对公司治理和公司问责制的研究结晶。读者在阅读本书的过程中，通过案例和书中的实证调研结果，可以深刻体会到作者多年来致力于公司治理研究的不懈努力，以及公司治理教育在全球范围内逐渐涌现的勃勃生机。
作者简介 李维安，男，管理学博士、经济学博士，南开大学商学院教授、博士生导师。现任南开大学商学院院长、国家教育部人文社科重点研究基地“南开大学公司治理研究中心”主任、《南开管理评论》主编，兼任国务院学科评议组成员、国家教育部工商管理学教学指导委员会委员、天津市管理学会会长、中国发展战略研究会常务理事。享受政府特殊津贴，国家教育部文科“长江学者奖励计划”特聘教授。李维安教授长期从事公司治理等方面的研究与教学工作。先后主持国家、省部级研究课题20余项，多项大型企业咨询课题。在国内外已出版《公司治理》、《中国公司治理原则与国际比较》等专著、译著，在国内率先提出并组织制定了《中国公司治理原则》，引起广泛关注。研究成果分别获第十届孙冶方经济科学奖(专著)、第二届蒋一苇企业改革与发展学术基金优秀著作奖、教育部第三届优秀社科成果一等奖、天津市第八届优秀社科成果特等奖、第三届教育部高校青年教师奖、国家教材优秀成果
编辑推荐 本书全面阐述了公司治理与问责制的相关内容，先以安然公司为例分析了其公司治理中存在的问题，紧接着剖析了英国公司治理改革的进程，以及董事会、机构投资者和透明度在公司治理中的作用，并在此基础上介绍全球公司治理体系，说明全球公司治理改革的进程，并展望了公司治理与问责制的未来。本书是一本主要针对大学商学院本科生高年级教育，但同时也可用于企业管理专业和公司治理专业研究生梳理公司治理脉络的公司治理教材。
目录
绪论
第1篇 公司治理：理论框架和机制
第1章 公司治理的界定
学习目标
导言
1.1什么是公司治理?
1.2 理论框架
1.2.1代理理论
1.2.2交易成本理论
1.2.3交易成本理论和代理理论
1.2.4利益相关者理论
1.2.5利益相关者理论和代理理论
小结
思考题和讨论题
第2章 安然：一个公司治理失败的案例分析
学习目标
导言
2.1 安然的成功
2.1.1安然的崛起
2.1.2辉煌的成功
2.2 安然的倒闭
2.2.1早期的隐患
2.2.2困境开始的信号
2.2.3不断地衰落
2.2.4安然的创造性会计及其对会计职业的影响
2.2.5后果
2.2.6反思安然的公司治理问题
小结
思考题和讨论题
第3章 英国的公司治理改革
学习目标
...........
第2篇 全球公司治理
第7章 全球公司治理体系的介绍
第8章 公司治理体系的参考词典
第3篇 日益宽泛的公司治理进程
第9章 履行更广泛的公司问责制
第10章 社会责任投资
附录公司治理联合准则(2003年7月)
参考文献
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文摘 书摘
公司治理的界定
本书的第1篇主要是从英国的角度出发分析公司治理的理论框架和机制。在第1章中，我们分析了公司治理的一系列定义，并给出了我们自己的定义。我们同样介绍了许多在分析公司治理问题的著作中使用的理论框架。对公司治理的研究主要是对资本主义制度的运行机制(mechanics)的研究。然而，英国和美国的资本主义仅仅代表了许多制度框架中的一种形式，这在本书中将体现得越来越明显。就像世界上有许多国家一样，资本主义和公司治理的变化形式也有很多。但是，对公司治理的研究主要集中在英美(Anglo-American，通常被称为“盎格鲁一撒克逊(Anglo—Saxon)”)公司治理体系上。英美国家的公司在证券交易所挂牌上市，公司股东因此可以自由地进行股票交易。通常，在这个体系中，股票所有权高度分散，而且公司的所有权和控制权相分离。下面，我们从历史的视角来讨论英美公司治理体系的发展。历史的视角
尽管有许多其他因素，诸如法律制度、文化和宗教传统，以及政治环境和经济环境等因素，都会影响公司治理，但是公司所有权结构被认为是公司治理体系中最主要的影响因素。所有的商业公司都需要资金，以谋求发展，并且正是公司融资的方式决定着公司的所有权结构。几个世纪前，人们就已经很清楚地认识到，个体创业者及其家族不可能提供经济和工业发展所需的足够资金。公司通过出售股份获得必需的资金是一种革新，这是世界经济发展史上的一座里程碑。然而，我们今天在英国和美国看到的股票市场发展的道路却是漫长和曲折的。现代形式的上市公司源于公司实体的最早形式，即自营贸易商(sole trader)。从中世纪开始，自营贸易商被监管着许多行业的商人行会(merchantguild)所管制。①伴随着商人的海外风险投资，交易的国际化使中世纪的行会体系逐渐成为规范的公司。这些早期公司的成员可以在公司内部进行股票交易，这最终导致了合股公司(join!stock company)的形成。
为了使伦敦的商人和东印度开展贸易，1600年，英国皇家特许成立了东印度公司，这是第一家将公司、跨国贸易和股份融合在一起的公司。这家公司早期的治理结构使人联想到现在的公司治理结构和机制(Farrar&Hannigan，1998；Cadbury，2002)。贸易的国际化和人们对海外投资兴趣的增长，导致了1720年著名的南海泡沫(South Sea Bubble)事件的发生。那些已经投资于大不列颠南海贸易公司((~ompany 0f Merchants of Great Britain Trading to the SouthSea)“股票”的英国
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