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华为能你也能IPD重构产品研发(

发布时间: 2017-04-19 10:30:00 作者: rapoo

华为能,你也能——IPD重构产品研发(整个IPD重整至关重要,如果你不知道它是什么,你就真正地需要回去学习。)

编辑推荐
  华为是国际知名的信息设备提供商,也是中国信息产业的重要企业,它从一个小公司在短短的时间内成长为跨国企业,与其优秀的产品开发管理体系是分不开的。《华为能,你也能:IPD重构产品研发》阐述了华为的集成产品开发体系(IPD),为读者展现了一个国际**的产品管理理念。该书理论丰富,结合了大量图表,归纳了来自华为的经营管理精髓,具有很强的实战性,是企业高管,尤其是董事长、总经理、营销总裁、研发总监等不可多得的学习宝典。

内容推荐
  任正非说,IPD是研究方法、适应模式、战略决策的模式改变,华为坚持走这一条路是正确的。
  华为成功的关键在于从IBM引入了IPD(集成产品开发)体系,并通过十余年的实践和优化,将其打造成为3大主干业务流程之首,更升级为企业创新的方法论。
  《华为能,你也能:IPD重构产品研发》洞察IPD的精髓,跳出华为的实践,结合华为及全球**实践,深入介绍了6大管理模块及其在各行业的应用实践。
  《华为能,你也能:IPD重构产品研发》指导不同行业、不同发展阶段的企业如何运用IPD提升战略管理、产品管理、研发管理、创新管理,*终实现企业转型成功。

作者简介
  刘劲松,负责本书策划和所有文案的撰写。知名产品创新和研发管理顾问、专家、讲师,多家企业的长期顾问。西安交通大学理学学士,复旦大学管理学硕士。曾任职于华为公司和华晨汽车公司,参与和推动了华为公司的IPD变革。有十年企业管理实践和十年IPD体系咨询、辅导及培训经验,提炼和升华了IPD体系,已为数十家企业重构和优化了产品技术创新管理体系,为百余家企业提供培训及辅导服务。
  胡必刚,参与本书策划并负责所有插图的设计。有五年的IPD体系管理咨询、辅导及培训从业经历,帮助十余家企业优化产品技术规划、开发和管理体系,使其经营业绩得以快速提升。

目录
前言

第1章如何向标杆学习
引言
应当向谁学习
向华为学习“一根筋”精神
华为会超越IBM和苹果吗
管理体系建设需要持之以恒
本章要点

第2章本书整体结构
引言:本书不是什么?是什么?
IPD的7大核心思想
IPD的7大组成部分
本书阅读指南
本章要点

第3章 用MM方法让所有战略与规划对齐
引言
案例:让任正非痛苦了10年的决策
企业在规划中的典型问题
MM方法论的核心逻辑和思想
MM实现战略与运营的“集成”:ISOP
本章要点

第4章 用IPD方法管理创新过程
引言
案例:苹果公司的ANPP流程
企业在产品开发过程中的典型问题
产品开发过程的结构化和规范化
用IPD构建统一的创新语言
本章要点

第5章 倾听客户的声音
引言
有关需求管理的案例
企业在需求管理中的主要问题
构建完整的分层需求描述方法
把需求作为一个管理对象
本章要点

第6章 用一致的方法管理创新型项目
引言
企业在研发项目管理中的典型问题
研发项目管理是一个管理体系
知识域:一个都不能少
价值观和文化融入项目管理
研发项目管理案例
本章要点

第7章 组织变革:让大公司像小公司一样运作
引言
案例:苹果和微软的组织方式
阻碍创新的典型组织问题
组织设计的最终目的是要为业务流程服务
支撑IPD体系的跨部门团队
本章要点

第8章 如何让研发人员充满激情
引言
案例:绩效主义毁了索尼?
企业在研发绩效管理和员工激励中的主要问题
统一概念和理念是关键
将绩效管理和激励在一个流程中实现
本章小结

第9章 IPD实施过程决定最终结果
引言
“南橘北枳”的IPD
IPD实施过程中的主要问题
成功实施IPD的关键
如何用IPD实施IPD
不同规模的企业如何实施IPD
不同行业企业如何实施IPD
本章要点

第10章 思想和体系的结合:七七四十九
引言
研发是投资行为
基于需求的研发
平台化开发
结构化流程
跨部门协作
业务和能力均衡
灵活发展,与时俱进
本章要点

第11章 华为IPD的持续发展
引言
华为整体业务流程体系建设的3个阶段
华为IPD:16年磨一剑
华为IPD的持续发展
华为IPD的核心思想和理念
华为IPD的“3大流程”
华为的IPD管理体系
华为IPD进入全面集成时代
本章要点

术语表

参考文献

致 谢

网友对华为能,你也能——IPD重构产品研发(整个IPD重整至关重要,如果你不知道它是什么,你就真正地需要回去学习。)的评论

是描述华为研发成功最系统全面的书,值得一读!

专业性很强的一本书,值得一看哦,长知识

这个书写的很深入,让我对华为及华为模式有了更深的认识!

华为确实是值得学习和尊敬的,任正非是中国少有的杰出企业家,华为成功的关键在于从IBM引入了IPD(集成产品开发)体系,并通过十余年的实践和优化,将其打造成为3大主干业务流程之首,更升级为企业创新的方法论。很不错的书,

华为的成功,IPD 只是其中一个手段,不能无限夸大,但是IPD 的确对华为很重要,否则16万人如何管理呢? 通过华为的实践和各种案例,这本书说的很好:IPD 重要的是思想!流程、制度、表单、模板只不过是载体!

同配置的,一直优先选华为,做为国产的品牌,华为做的相当出色!书中有华为的发展,历史,能让喜欢华为品牌的朋友更了解,学习更多!

一是系统的介绍了IPD的体系;二是里面有比较多贴近现实的案例,不枯燥;三是有步骤有方法容易分步落实。

之前领导推荐过的一本书,该书对IPD项目很有帮助,比较系统,理论结合实际,还是能从中学到一些知识的。

一直在使用华为的产品,偶然读到这本书,了解了一些华为企业的历史,从中也很受启发

看这本书纯粹是为了支持华为的,书中详细的介绍了华为的管理理念。很棒的一本书!

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