经理人的工作必须包括:设定目标、组织安排、激励与沟通、绩效评估、发展人才(包括自己)。
组织的目的是使一群平凡人做出不平凡的事业,所以组织必须着眼于人的长处。
要使知识工作和知识工作者的生产力与创新力得到提升。
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网友对管理:使命、责任、实务(实务篇)(珍藏版)的评论
管理学“圣经”,老师推荐买的,亚马逊自营绝对正版,书很新,值得购买!
可能是我智商太低了,看得很乏味
中反映的例子和大都之20世中,2013年的情吻合得怎呢
管理是知,也在史的河中持改,不新!
唯有才是真理
以上人愚。
经典之作,让我系统的了解管理,这是我的收获
管理结合管理者的责任和义务,说的很好!~
太优秀了,管理方面知识,非常非常值得一读
挺好的书,值得购买!包装不错,挺喜欢的
和其他书一样的评价,德鲁克没问题。
还行,还是有一定的用处的
订单有预定商品就被拆分了,送货很满意。
印刷对于这个价钱很不错。
整体不错
书,怎么看都像盗版的。
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