《实用医院护理人力资源管理学》是一部集科学性、创新性、实用性、理论性及可操作性为一体的护理人力资源管理专业参考书。《实用医院护理人力资源管理学》分为12章，系统介绍了国内外护理人力资源管理的相关理论和方法，并在整个卫生事业管理的管理下系统思考护理人力资源管理的现状与方法，整合了人文学、社会学、经济管理学、心理学、法律等多学科的知识，梳理和归纳了护理人力资源管理的先进理念、方法和经验，并就医院护理人力资源的预测、规划、配置、招聘、培训与开发、绩效考评、薪资管理等方面具体进行阐述，充分体现了当代护理人力资源管理理论研究和实践应用的最新成果。《实用医院护理人力资源管理学》内容丰富翔实，阐述流畅严谨，编排层次清晰，具有很强的科学性与实用性。

网友对实用医院护理人力资源管理学的评论

偶然看到这本书，感觉内容很充实新颖，有很多案例，将抽象的管理概念和方法讲述得十分细致具体，具有很强的实用性。一次买了十本，医院的护士长们都说很实用，能够帮助自己的临床管理工作。会继续支持这本书。

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