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可优先安排参加各类培训并提供所需费用和时间。3 对工作不努力或不安心在本部门工作的员工不予安排在职培训。四、培训的审批程序l 公司安排员工参加的各类培训,须由部门主管报管理部核批备案并报总经理审批。经批准后,派出参加培训的员工需与公司签订培训协议;2 由公司统一安排的员工培训,参加人员须由公司有关部门推荐,核报总经理审批同意。参加培训的人……
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