一、调查内容
(一)基本情况
河东村是“千年古镇、百年菜乡”——贺街镇的中心所在地，毗临327国道，陆路有207国道贯穿全村，距离梧州150公里，到广州330公里，西有贺江出西江直接珠江水系，交通十分便利。全村现有农户数275户，辖9个村民小组，总人口973人，其中劳动力450人，2008年农民人均收入4300元左右;全村总面积6000亩，其中耕地面积450亩;该村水、电配套成网，用电、安全饮用水普及率达100%;通讯条件优越，信息网络健全，电信、互连网均与国际国内连通，电话入户率达95%，广播电视入户率达98%;建成标准化小学一所，适龄儿童入学率达100%;已建垃圾池，沼气池30座，使用卫生厕所150座;村委办公用房于1999年新建，建筑总面积为180平方米，系钢筋水泥结构，各种办公设施齐全。
(二)基层组织建设情况
河东村有“两定”干部3人，平均年龄51周岁，文化程度均是高中文化水平。在带领村民改善基础条件、发展支柱产业、脱贫致富奔小康方面做了大量工作，在群众中享有较高的威信，树立了党在人民群众中的良好形象，受到了群众的高度赞扬和拥护。
(三)民主管理情况
河东村始终把民主管理的理念引入村“两委”工作全过程，不断健全民主管理的组织体系，不断完善民主管理的规章制度，充分调动民主管理的积极因素，坚持以人为本，为民惠民的原则，凡是涉及到村民群众利益的事，均由群众自己当家，自己作主，自己决定，还政于民。村里的大事、小事，放心让群众知道，放开让群众参与，做到村务公开的内容、形式、时间、程序规范，确保广大群众看得见、看得懂、看得早，使村务公开工作走上制度化、规范化轨道。同时，充分发挥好村务公开监督小组和村民民主理财小组的监督作用，求真务实，务求实效，把管理民主的要求落到实处。
(四)产业建设情况
河东村是贺街镇几乎所有农产品的集散地，全村非农人口达70%以上，目前主要以流通和服务型产业为主，产值占全村总产值的60%以上。由于河东村地势平坦，交通便利，水电等基础设施比较完善，蔬菜生产和果树种植有着得天独厚的地理优势。该村的蔬菜流通一直闻名区内外，每天向广东方向批发的蔬菜量就达到200吨以上。
(五)土地流转概况
该村共有耕地面积450亩，其中水田300亩，旱地150亩。目前，转让土地15亩，向外承包250亩，互换2亩，出租100亩，土地流转面积占全村耕地面积的81.6%，流转的土地主要用于农业规模经营，涉及时令蔬菜和反季节蔬菜、水果种植等经济项目。土地流转种植使该村的土地资源得到了合理利用与配置，消除了土地抛荒现象，对增加农民收入，提高农民素质，改造传统农业，优化农业产业结构，加快农村劳动力向二、三产业转移，促进农业科技进步与推广的步伐，促进农村经济社会健康有序发展具有重要意义。
(六)社会治安情况
由于河东村村级民兵、妇女、共青团、调解、治保、计生等群众团体组织机构健全，村“两委”班子成员工作负责，同心同德，政治敏锐力强，敢抓敢管，敢于碰硬，富有较强的战斗力和团结协作能力，村务公开、党员培训教育、文体活动经常化，因此，河东村社会治安较稳定，社会风气良好，人民安居乐业，全村50%以上农户达到文明户要求，没有农村宗族势力、黑恶势力以及赌博、封建迷信等不良社会风气。
二、河东村存在的问题与解决措施
存在问题：
一是农业生产力水平比较低。 农业总体上还是粗放生产，加工能力低，产业化经营尚属空白。在农作物种植过程中，更多地追求数量的增长，不注重质量的提高，更忽视了品牌效应，且多以零散种植为主，尚未形成规模效应和集约效应。与此同时，农产品加工大多停留在初级生产、加工上，精深加工很少，因而农产品科技含量低，附加值不高，竞争力较弱。
二是组织建设出现瓶颈困扰，河东村“两委”干部年龄偏大，学习和掌握现代科学技术及管理知识的意识和能力相对缺乏，且现在外出务工仍是该村青年的首要选择，该村青壮年由于长年在外，村党支部看不到、管不着，选人育人渠道受到很大限制,好“苗子”难找，农村入党积极分子缺乏“源头活水”，造成发展对象严重不足。
三是对信息重要性认识不够，没有充分发挥“三农”科技信息网等网络资源优势。由于基层领导、专业大户、农户受环境、经济条件等多种因素的制约，对信息的重要性认识不够，对信息的需求并不迫切，利用信息调整结构、组织生产的意识不强，对农村信息化建设的热情也就不高。没有完全认识到信息是农村经济增长的战略性资源，信息化会促进农村经济、社会结构发生变化，是农业现代化的必然选择。
四是农村劳动力大多数还停留在体力型劳动，缺少管理、计算机应用、技术研究等人才，因此就业竞争能力越来越弱，就业空间也越来越少。
解决措施：
一是推进农业和农村经济结构的战略性调整，大力发展特色农业、绿色农业和生态农业，集中力量大力扶持特色农业种植，延伸产业链。根据市场要求，做大特色产业规模，在现有基础上发展无公害蔬菜生产，使蔬菜品种标准化、蔬菜品质精细化、让蔬菜种植和加工产业成为该村的支柱产业。
二是加强基层组织建设，强化农村党支部战斗堡垒作用。加强农村党员的培训，提高村“两委”干部的素质和能力，农村基层干部的工作能力和致富本领。拓宽选拔渠道，优化队伍结构。坚持高标准，严格发展，注意改善党员队伍的年龄、文化和分布构成，合理调整发展党员的结构分布，强化选拔措施，突出发展重点。要着眼于农村经济社会的长远发展，确定发展党员工作重点，建立村级后备干部人才库，保持一支量足质优的村级后备干部队伍。
三是要加大对村干部和农民信息知识的宣传和普及力度, 广泛宣传加快信息化致富的典型事例，使其对信息化所带来的实际利益有一个直观地认识，真正认识到信息就是资源、信息就是财富、信息就是效益,只有掌握准确完备的农业信息才能生产出适销对路的产品,才能在激烈的市场竞争中获胜。
四是加强农村劳动力职业技能的培训工作，采取“就近就地”培训、“进村办班”培训、定向培训和订单式培训等模式开展各种形式的技能培训，开设各类实用性技术培训项目。
三、未来发展思路
一是加快农村生产发展，增加农民收入。加强对农民的文化、实用技术培训，提高农民文化素质和操作技能，提高农民的就业能力和就业率，进一步促进农民增收。
二是推进社会主义新农村建设，提高农民生活水平。按照“因地制宜、合理布局”的原则，以项目为载体，搞好村镇规划建设，重点整治脏乱差现象，集中力量改善农民居住条件，净化、绿化、美化村容村貌，让农民群众享受到新农村建设的成果，促进农村全面小康建设。
三是加强乡风建设，继承发扬农村的文明传统，提倡尊老爱幼、妯娌和睦、邻里团结、不打架不骂人、爱护公物、遵纪守法、遵守社会公德等良好乡风民俗。