根据县发改局的工作人员队伍现状和编制情况，急需补充工作力量，经相关领导批准同意，面向全县各乡镇、行政机关和全额拨款事业单位公开选调(聘)工作人员，现将有关事项公告如下:

　　一、原则及方法

　　严格贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，广纳人才，采取考试、考察相结合的办法择优选调。

　　二、选调职位

　　1、县能源局工作人员2名;

　　2、县公共资源交易中心工作人员1名。

　　三、选调范围与对象

　　全县行政机关和全额拨款事业单位具有干部身份的在职在编人员(含5127人员)。

　　四、选调对象的基本条件

　　1、遵纪守法，政治素质好，品行端正，具有较强的事业心、责任感和奉献精神，历年年度考核等次称职以上;

　　2、男性，身体健康，相貌端庄;

　　3、本科及以上学历，具备相关类资格证者优先(具备造价工程师、招投标工程师资格证书者，笔试成绩加3分;具备能源经济类、能源动力类专业全日制本科毕业证书者加3分);

　　4、年龄在35周岁以内(1977年1月1日以后出生)。

　　五、公开选调程序

　　1、报名和资格审查

　　①报名时间：2012年5月15至16日;

　　②报名地点：宁乡县行政中心0705室;

　　③报名方式：现场报名;

　　④报名要求：必须本人亲自报名;考生报名时需携带本人身份证、学历证原件和复印件，近期同底免冠正面1寸照片两张。

　　⑤报名资格审查：报名时由招考单位进行资格审查。报考人员按照要求填写《报名登记表》，所填信息必须真实可靠。对报考人资格、有关证件、照片等进行审查，合格人员方可参加考试。

　　2、考试

　　分为笔试和面试，均为百分制。

　　(一)笔试

　　1、笔试时间：另行通知;

　　2、笔试地点：另行通知;

　　3、笔试内容：⑴县能源局职位主要考试内容为：①公共基础知识;②写作与文秘知识。⑵县公共资源交易中心职位主要考试内容为：①有关造价评估招投标专业知识;②公共基础知识;③写作。

　　4、笔试后，依成绩由高到低按1：5的比例确定进入面试的对象(如有并列名次的，一同进入面试)。笔试成绩及进入面试对象在宁乡人才网(网址：www.nxxhr.com)公布。

　　(二)面试

　　1、面试时间：另行通知;

　　2、面试地点：另行通知;

　　3、面试形式：结构化面试。面试时，当场抽签确定顺序，当场公布面试成绩。

　　(三)成绩合成

　　面试后，按笔试成绩50%、面试成绩50%的比例合成考试综合成绩(如综合成绩相同，以面试成绩优先)，按综合成绩从高到低按照1：3的比例确定考察对象。成绩综合后，在宁乡人才网公布。

　　六、考察

　　由用人单位与县监察局、县人力资源和社会保障局共同组织考察，综合考试、考察情况，确定体检对象。

　　七、体检

　　体检时间另定，具体时间在宁乡人才网公布。体检费用自理，体检标准参照《公务员录用体检通用标准》及《公务员录用体检操作手册》实施。

　　体检合格的为拟选调(聘)人员，拟选调(聘)人员在宁乡人才网进行公示，公示期为7天。公示期后无异议的，办理临时借调(聘用)手续，试用3个月，试用期满考核合格后办理正式调入或聘用手续。

　　宁乡县人力资源和社会保障局

　　宁乡县发展和改革局

　　2012年4月28日