对于这两种说法,有关专家表达了自己的看法:如果非得做一个比较,还是在中后期比较好。但无论前期、中期还是后期,我觉得都不重要,重要的是一定要考虑两点:第一,专业对口,在专业对口的基础上先选一个最理想的,再选三到五个作为备选,这样就有一定的灵活度。第二,要综合考虑,哪个职位的成功性是最大的。
发布时间: 2012-10-15 11:20:12 作者: fengying
对于这两种说法,有关专家表达了自己的看法:如果非得做一个比较,还是在中后期比较好。但无论前期、中期还是后期,我觉得都不重要,重要的是一定要考虑两点:第一,专业对口,在专业对口的基础上先选一个最理想的,再选三到五个作为备选,这样就有一定的灵活度。第二,要综合考虑,哪个职位的成功性是最大的。