职场高手——自己给自己加薪才是王道
1、 如何向领导反馈问题1） 陈述问题2） 告诉领导解决方案，至少3个（1个：没选择余地，相当于“逼宫”；2个：二选一，左右为难；3个：最佳）3） 反馈之前把方案写下来（禁忌想到哪说到哪，原因：1、避免你的思维混乱，2、以防强势领导带跑你，远离了原本的意义）4） 表达形式：对比、数字、案例、图标等5） 选择合适的时间、地点、领导的心情、方法6） 任务：即你的目的，找领导要资源（人；财（补助、加班费、报销、奖金）；政策）2、 领导给你的任务要给予反馈不管任务大小，你一定要给予反馈，即使是任务还没有完成，也要及时向领导反馈进度。3、 如何与领导讨论问题1） 不要说我不知道2） 不要说不关我的事3） 不要说不是我的错