中层，不要传播负面情绪

好多老板都有过这样的感触，自己很多时候也为员工考虑了很多，但是员工还是对公司抱怨很多，严重影响到了日常工作，轻则对工作消极应对，重则辞职走人。

公司不可能做到面面俱到，有做得好的一面，也有做得不好的地方，但为什么员工看到的都是问题，公司积极的一面总是视而不见呢？关键在于中层，我们好多中层都不理解公司政策，不理解老板，遇到困难，不是想着如何解决，独当一面为老板分忧，而是把问题都归罪于公司，归罪于老板，更可怕的是把这些负面情绪都传播给下属，使大家站到了公司的对立面，大家都不齐心，公司怎么发展，个人又如何发展。

作为中层，要把委屈咽到肚子里，甚至可以和领导发发牢骚，也不能向下属传递负面情绪。

中层，是公司的栋梁，就要能扛得住，永远想着是如何激励大家，向大家传递的永远是正能量，带领大家走向更大的成功。