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2012年助理人力资源管理师考试练习题5

发布时间: 2012-10-24 22:02:20 作者: sxsgeass

  21、无固定期限的劳动合同是(D)的劳动合同。

  A任意期限

  B应当履行到退休

  C以一定的工作为期限

  D不约定终止日期

  22、劳动合同的续订的原则之一是(A)。

  A平等自愿、协商一致

  B劳动者要求续订,用人单位应当同意

  C用人单位要求续订,劳动者应当同意

  D按照合同的原则条件续订

  劳动合同订立原则和续定原则相同吗?

  23、根据《劳动法》的规定,一般情况下用人单位安排加班加点的时间为(A)。

  A每日不得超过1小时,特殊情况每日不得超过3小时,每月不超过36小时

  B每日不超过3小时,每月不超过36小时

  C每日可超过3小时,每月可超过48小时

  D每日不超过4小时,每月不超过36小时

  24、劳动合同可以约定试用期,试用期的期限(A)。

  A最长不得超过六个月

  B按合同期限的1/12确定

  C平等协商确定

  D按合同期限的一定比例确定

  25、(B)应当变更劳动合同相关的内容。

  A用人单位变更

  B订立劳动合同所依据的客观情况发生变化

  C发生工伤事故

  D发生企业事故

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